合肥瑞德人力资源有限公司于2010年8月注册，并经合肥市人力资源和社会保障局审核批准后颁发了《人力资源服务许可证》，2013年11月通过了合肥市人力资源和社会保障局的审核，颁发了《劳务派遣经营许可证》，2016年11月经上级主管部门审核后，批准以上两证延续运营时间并颁发证书，合肥人力资源服务协会理事单位，公司本着“诚信、创新、合作、共享”的企业精神，为合作服务企事业单位做好人才招聘、校企合作等相关服务。

2016年度被合肥市蜀山区人社局评为A级机构（蜀人社【2017】}31号）。

2017年荣获安徽省人社厅授于A级诚信单位（皖人社秘【2017】312号）。

2018年12月荣获安徽人力资源社会保障厅“2018市场化人才引进示范单位”

2018年12月荣获苏宁易购集团“金牌合作商称号”

2019年9月荣获安徽省人社厅授于AA级诚信单位（皖人社秘【2019】312号）。

2019年12月荣获安徽人力资源社会保障厅“2019市场化人才引进示范单位”。

经营理念：“诚信、创新、合作、共享”

诚信——坚持诚实守信，实事求是；

创新——勇于思考和尝试新方法，以满足客户的需要；
合作——树立相互配合，团结一致服务理念；
共享——资源平台共同合作，实现多方互赢。

公司宗旨：客户至上、合作共赢、共同发展

公司目标：为合作者引进合适的人才、降低用工成本、合理规划用工形式，保障员工合法权益，成为同行业的优秀者。

一、主要业务范围：

职业介绍、劳务派遣（除境外）、人力资源战略咨询、人才推荐、就业政策咨询，大中专职业院校学生就业指导, 项目投资管理投资咨询;  服务外包、岗位外包、教育咨询、人才培训、人才测评、会务（会展）服务、信息技术服务、网络技术服务；劳务外包、物业管理、母婴护理、居家养老服务、医疗陪护服务。

二、公司的优势：

1、双创平台：公司以校企合作平台“教育人才网”和公司网站等自媒体，为大中专院校学生实习、就业、创业；产教融合、校企合作、企事业单位人才招聘，搭建平台促进合作。

2、招聘渠道：公司以校园招聘为主、网络招聘市场为辅，目前为多家院校推荐校企合作，也本着为学校和企业合作为宗旨，做好桥梁和纽带作用。

3、人才储备：公司依据教育人才网和本公司门户网站、自媒体等平台提供的数据，获取大量合作企业的人才求职信息，为合作企业做好人才储备。

三、公司服务优势：

1、派遣服务：代办理派遣单位买保险、发工资、招聘等业务，协助合作单位的人力资源方案的战略咨询服务。

2、校企合作服务：组织企业、社团等组织进校园进行就业、创业讲座等系列活动，帮助合作企业与院校建立实习基地、学生实习（就业）对接、专场招聘和校园招聘服务、产教融合等校企合作的项目。 

3、实习生招聘与服务：代为需求实习生单位对接学校招聘实习生，为学校提供实习跟踪服务。

4、生产或岗位服务外包服务：可为合作企业提供人员进行生产或岗位外包服务。 

5、人才推荐服务：代理招聘、高端人才引进推荐。

6、增值服务：本公司可为合作企业购买雇主责任险等服务，通过本平台（公司）实习就业人员，购买50万元的人身意外险。